解赫澤甚至不知道自己的年齡。

　　常顧明看他年紀三十上下，便讓派出所把他的年齡定在三十歲。

　　出生日期就填了解赫澤失去記憶的那一天。

　　解赫澤的戶口本和身份證拿到手後，常顧明帶他去了工商局辦理股權轉讓協議。

　　自此，解赫澤，也就是常顧白，擁有常青家電廠百分之三十的股份。

　　常顧明與解赫澤從工商局回到常青家電廠時，正見廠長臉色沉重地迎了過來。

　　「常總，你的這個項目我無從下手，你還是把我的工資結了，讓我辭職走人吧！」

　　常顧明一聽廠長要辭職，頓時頭大：「廠長，我這裡項目剛到手，資金也到手了，你怎麼能在這個時候辭職呢？」

　　廠長：「你這個項目全是貸款做的，生產的產品都是高價產品，依我看，你這是搬起石頭砸自己的腳，到時不僅連欠的債還不清，就連這九百萬貸款都還不起。」

　　常顧明聽著這難聽的話，很生氣：「廠長，你這意思是我的廠遲早要破產是吧？」

　　廠長冷哼了一聲：「可不是嗎？欠那麼多錢都還不清，還貸款九百萬，你可別到時候連工人的工資都付不起。」

　　解赫澤在一旁看著這位廠長，覺得廠長對工廠非常沒有信心。

　　不過他在工廠住的這幾天，差不多已經了解廠長對工廠沒有信心的原因所在。

　　常顧明看向他的新股東：「顧白，你看這下該怎麼辦？廠長要走，我這裡本來就是一盤散沙，他一走，我這裡都不知道要怎麼幹下去了。」

　　解赫澤卻一臉淡然：「把他的工資給結清，讓他走。」

　　「啊！」常顧明一臉不解，「廠長走了，工廠怎麼生產？我們還要加幾條生產線呢！」

　　解赫澤：「我來管理。」

　　常顧明看著解赫澤：「你有管理工廠的經驗？」

　　解赫澤：「我不知道我沒有管理工廠的經驗，但我覺得我可以。」

　　常顧明看著解赫澤自信滿滿的面容，想著自從他認識解赫澤之後，解赫澤從幫他拿下合作協議，再幫他貸款幾百萬。

　　他笑了，連忙轉臉對廠長說：「行，我現在就給你把工資給結清。」

　　常顧明帶著廠長去了財務室，把廠長的工資給結了。

　　廠長立馬卷了鋪蓋走人。

　　接下來，常顧明把工廠一百多號人都集結在一起，要開一個員工大會，以告知工廠來了一位新股東，以及接下來將由新股東常顧白任廠長一職。

　　常顧明讓辦公室的一位文員去把員工都集結過來。

　　可讓常顧明生氣的是，員工們明明就在工廠，可他們懶懶散散的，拖了很長時間才來。

　　有幾個甚至還是從宿舍找來的。

　　現在可是上班的時間。

　　等到一百多號人聚齊，解赫澤便皺了眉。

　　他一眼看下去，分析了工廠目前的嚴峻形勢。

　　員工素養太低，紀律散亂。

　　這幾天他在工廠住著，等著戶口本和身份證辦下來。

　　他沒事就在工廠轉轉，就看到原本要求八點上班的，都是九點才上班。

　　有的十點多就去宿舍午休睡覺了。

　　當然，也是因為工廠的效益不好，事少人多。

　　不過解赫澤覺得這是廠長管理的問題。

　　在他的潛意識裡，如果工廠效益不好，工人們更得集思廣益，共渡難關。

　　實在不行，就得裁出去，節源開流。

　　當然，現在有了項目，需要重新開生產線，還得再招些工人來。

　　一百多號人不成形地站在一起。

　　常勝明開始向他們介紹：「這位就是常青家電廠的新股東，也是新任的廠長，他叫常勝白。」

　　女員工們看著解赫澤，個個都看癡了眼，好帥好正氣好闆正的男人。

　　她們從來沒有見過這麼好看的男人。

　　一位男員工問：「常總，常廠長是你的弟兄嗎？我聽他的名字跟你差不多。」

　　常勝明笑道：「他是我的老弟，以後將由他全面管理工廠，以後你們都得聽他的安排。」

　　女員工們都笑著竊竊私語，個個高興不已。

　　可男員工們卻覺得這位新來的股東兼廠長，神情有點過於嚴肅，似乎不太好打交道。

　　解赫澤的確不太好打交道。

　　常顧明說：「顧白，你是廠長，你來跟他們說點什麼吧！」

　　解赫澤目光朝員工們一眼掃了過去。

　　莫名的，原本都在竊竊私語的員工們在看到他的眼神後，都不敢說話了。

　　解赫澤的眼神殺氣太重了。

　　他們光是看著心裡就發悚。

　　解赫澤目光如炬地掃視著這一百多號人，開口道：

　　「大家聽好了！從今天開始，我正式接管工廠的全面管理工作。我跟以前的廠長可不一樣，在管理上，我會十分嚴格！時間觀念和工作紀律，將會是我最看重的。接下來，工廠會實行嚴格的考勤制度，遲到早退絕不姑息；工作流程也會規範細化，每個人都必須各司其職。如果你們覺得無法接受這樣的嚴格管理，現在就可以站出來，我會立刻為你們結清工資，好聚好散。但要是願意留下來，那就得嚴格遵守各項規定，咱們齊心協力，把工廠的效益搞上去！」

　　他的聲音洪亮而堅定。

　　工人們聽著這話，皆是面面相覷，一時不知道該怎麼辦。

　　常顧明也是沒想到解赫澤能說出這麼一番話來。

　　不過他覺得，解赫澤這樣說是對的。

　　他就是心太軟，之前的廠長也不太會管理，導緻工廠像是一盤散沙。

　　不過他看著員工們似乎有點怕解赫澤，有點擔心員工們會不會都走了。

　　這個時候，可是最需要人的時候。

　　可奇怪的是，竟然沒有一個人提出要走。

　　解赫澤見沒有人提出要結算工資辭職，便又說：

　　「你們如果沒有考慮要離開工廠的話，那我給你們幾天的時間，如果你們適應不了我的管理方法，可以隨時提出辭職，工資一分錢都不會少你們的。」

　　工人們都隻是看著解赫澤，一個字都不敢說。

　　莫名的，他們覺得解赫澤可敬又可怕。

　　解赫澤見他們不說話，便又說：「接下來，我給你們二十分鐘的時間料理你們的雜事，二十分鐘後，你們必須回到工位上。如果人沒在工位的，我會記錄下來，以遲到罰錢。」

　　二十分鐘，足夠他們解決他們目前需要解決的問題了。

　　現在可是上班的時間，本來就應該在工位上的。

　　從這裡回到工位上，也隻需要三到五分鐘不到。

　　他已經夠人性化了，給了他們適應的時間。

　　他大喝一聲，「解散。」