次日，蕭世秋一貫早起，我開始跟著他的作息時間起床。

　　見我強撐著爬起來，他有些心疼，「寶貝，你還沒睡夠吧，又不是什麼正經編製，起這麼早真是太辛苦了，乖，再回去睡會兒。」

　　我一邊刷牙一邊含糊應道，「不行，我得七點半前到崗，每次都是最後一個到的，實在有些說不過去。」

　　「覺得辛苦的話就別幹了。」他把微波爐裡的早餐放在餐桌上，「我讓老聞找別人。」

　　「那怎麼行？」我一下直起了腰，「小梅姐可是冒著生命危險在卧底，我怎麼好意思因為不能睡懶覺就撂挑子？

　　那也太不負責了！

　　萬一因為我的問題害了她，那我不得內疚一輩子啊。」

　　「好~你是敬業的好同志，」他走過來寵溺地揉揉我的頭，「要是臨時工都有你這覺悟，也不會爆雷那麼多『臨時工』的事兒了。」

　　我斜眼瞅他一眼，「我就算當臨時工，那也得是個敬業愛崗的臨時工。」

　　吃早飯的時候，他忽然問道：「行動中心那邊，你覺得還有哪些不滿意的，或是讓你覺得不舒服的？我讓老聞想辦法改進。」

　　我歪著頭想了想：「房子太老了，裝修也太舊了，牆上都掉皮了。」

　　蕭世秋：「呃……重新裝修是來不及了，咱跳過這一步，其他呢？」

　　「監控室的椅子有點硬，坐久了硌得屁股疼。」

　　他掏出手記下來，邊記還邊說，「所以啊，多長點肉還是有好處的，有肉墊著就不容易屁股疼了。」

　　我：「……你不會想說服我靠吃胖來解決吧？」

　　「當然不會，硌到咱寶貝了，今兒我就讓人換掉！」他捏捏我的鼻子，「還有呢？」

　　「咖啡機很容易堵……

　　鍵盤的空格鍵偏硬……

　　滑鼠滾輪不流暢……」

　　我一口氣說了好幾樣，他一一記下，「行，你有啥用著不順手的，咱統統換掉。」

　　這時我才後知後覺地發現，自己以前好像從來沒這麼挑剔過。

　　跟他在一起不過半年時間，被他慣得連自己都覺得有點太嬌氣了。

　　他這是照著豌豆公主的標準在養我呢。

　　我反省了三秒鐘，「要不算了吧，那些東西也不是不能用，別人都沒說過啥，就我要換，顯得我太嬌氣了。」

　　「嬌氣怎麼了？你這樣的小丫頭嬌氣點不應該嗎？

　　不用覺得心虛，你有嬌氣的資本，老聞要是敢有意見，你讓他來找我，有本事他就把他媳婦兒也寵得跟你一樣嬌氣！」

　　我有些哭笑不得，這算是男人之間的雄競嗎？

　　出門前，我抱著他的腰扭著身子撒嬌，「你這樣下去，會把我慣成豌豆公主的。」

　　他順勢低頭親了我一口，「這樣才好，等我老了，你也不容易被什麼小奶狗小鮮肉的甜言蜜語拐跑了。」

　　等等，他這是擔心自己年老色衰被拋棄？這不應該是女人擔心的事嗎？

　　雖然覺得有點奇怪，不過我還是安慰他，「放心吧，我牙口好，就喜歡啃老一點的。」

　　他的臉肉眼可見的黑了。

　　我匆匆趕到行動中心時，不出所料，果然又是最後一個到的。

　　推門進去時，老聞正端著保溫杯喝茶，見我來了，笑著打趣道：「喲，我們的夏顧問踩點踩得真準。」

　　我看了下時間，剛好七點半，無奈地嘆了一聲，「你們都是幾點起的呀，怎麼能這麼早。」

　　駱勇回頭笑著說，「不用跟我們比，我晚上睡這兒，從起床到坐到這兒，五分鐘就夠了。

　　聞隊才是起得真早，他屬雞的，天一亮就得起來打鳴~」

　　嗯？老聞比老蕭年輕？不像啊！

　　「滾~老子屬馬~」

　　聞從武一個紙團扔到駱勇頭上。

　　不幹活兒的時候，行動中心的氣氛還是挺好的，可惜就是環境差了點，和電視劇裡的那種高檔寫字樓的環境差的太遠了。

　　要是不看那一屋子的監控設備，妥妥的就是八九十年代職場風。

　　「嘀~~~」電腦響起了一聲監控接連提示音，大屏幕亮了，出現的畫面仍然是方冬梅走進COLIIN大樓。

　　和前面三天一樣，她還是去人力資源辦公室報到。

　　一起入職的幾個新人都在旁邊的會議室裡等著，HR的助理見人到齊了，拿出一摞合同讓他們簽字。

　　方冬梅接過合同，仔細地一頁一頁翻看。

　　邊上一個新人小聲說：「其實你不用看這麼認真，都是標準格式，誰要是對條款有意見，就是不能入職了，橫豎他們也不會改。」

　　「就算是被賣了，也得被賣個明明白白呀。」方冬梅打趣道。

　　方冬梅的動作很慢，像是真的在認真閱讀條款，我們從監控上可以看出，她在調整最清晰的角度，每頁都給我們留了截屏的時間。

　　駱勇每截完一屏，就對著麥克風說一句OK，等整份合同都截完後，他立刻把文件發送給隊裡的法務處。

　　我大緻瀏覽了一下，合同主要條款包括合同期是一年，試用期一個月，期間薪水是八折。

　　如果任職期間接受公司組織的免費境外培訓，則合同期自動延長三年。

　　如果調任海外分公司任職，則重新開始計算試用期。

　　另外，非特殊情況，要求無條件服從公司安排，包括境外出差。

　　人力資源助理在一旁解釋：「公司每年都會選拔優秀員工去海外培訓，表現好的可以直接留在海外分公司工作。

　　所以這條『服從工作安排'很重要哦。」

　　方冬梅裝作驚喜的樣子：「真的嗎？我一直想去國外發展呢！境外的分公司薪水怎麼樣啊？」

　　「當然是真的啦！」人力資源助理眼裡閃過一絲羨慕，「之前設計二部就有三個人去了米蘭，聽說工資翻了三倍呢！而且那邊還是包吃住，根本就是凈賺啊！

　　還是你們有一技之長的比較好，像我們這種部門幾乎是不會有這種機會的。」

　　就聽方冬梅又問：「隻有設計部的人才有去海外工作和培訓的機會嗎？其他部門都沒有？」