幾個島國技術員看著桌子上費了九牛二虎之力拆開的收音機核心部件震驚不已。

　　「他們竟然做了這麼嚴密的防護措施，現在這黑盒子裡的電子元件全部都報廢了，根本沒辦法研究！」

　　「華國什麼時候有這種技術了？」

　　「是啊，這都快趕上我們的防方向研究技術了。」

　　就在大家擔心華國技術突飛猛進時一個技術員驚訝出聲，「你們看這個。」

　　技術員拿著鑷子從一堆報廢的電子元件中夾起一塊半個小指甲蓋大小的金屬片，「你們看這像什麼？」

　　其他技術員立馬湊過來，等看清這殘缺的金屬片時頓時不敢相信地瞪大了眼睛，「這、這是單晶矽片？」

　　「而且是品質極其高的單晶矽片。」

　　「華國人用這種品質的單晶矽做集成電路？」

　　「怪不得這守望牌收音機的性能這麼好，看來他們抗幹擾技術能成功，應該跟這個高品質的單晶矽有很大關係。

　　那個去參加廣交會的代理商不是說過嗎？他們的工程師是從一個小孩做的數學題中得到靈感才研發出的技術，十分偶然，並不是整個華國的工業技術都提高了。」

　　「竟然是這樣的嗎？哼，我就說華國人怎麼可能研發出這種技術，原來是走了狗屎運！」

　　話音剛落實驗室的門被推開，一個工作人員拿著一份檢驗報告進來，「收音機的濾波演算法出來了。」

　　眾位技術員面色一變，聲音裡帶著顯而易見的緊張，「快快快，拿過來看看是什麼濾波演算法。」

　　站在前面的技術員趕緊從工作人員手中拿過報告翻開起來，看完之後表情就變得奇怪又複雜，「這怎麼可能呢？」

　　「什麼怎麼可能？」

　　「是.....最常見的公開演算法。」

　　「公、公開演算法？」其他人也是一臉驚訝，他們以為這收音機降噪功能這麼強大，用的肯定是更先進的絕密濾波演算法，結果竟然是最常見的公開演算法？

　　不過降噪的濾波演算法既然是最常見的公開演算法，大家就不屑再關注，注意力又集中到桌子上那些被燒毀的電子元件上。

　　「但是這個抗幹擾技術還是厲害，竟然真的能抵抗住啄木鳥的幹擾。」

　　「所以這技術我們一定要弄來，不管是用什麼方法什麼手段，這完全可以用在軍用電台上，提高我們軍用通信的實力。」

　　有人聽到這裡疑惑起來，「對了，這麼厲害的抗幹擾技術華國為什麼不用在軍事上保密起來啊？」

　　「是啊，就算是工廠的工程師研發出來的，但在華國那不也是集體和國家的嗎，直接軍用就行，那他們為什麼還會把這種技術用在民用產品上？而且還是出口產品。」

　　其他人聽完也覺納悶，「如果他們能掙到美元還能說得通，但是他們根本不可能拉制出這麼高品質單晶矽，所以單晶矽隻能花高價買，這樣算下來，也掙不到多少錢啊。」

　　「那就是單純想用這收音機打入國際電子產品的市場？華國的電子產品在國際上一直沒有市場，他們可能想用這收音機改變大家對他們電子產品的看法。」

　　「有可能，他們有句古話叫什麼來著，賠本賺···賺···什麼？」

　　「賠本賺名聲，不過他們這打算可要落空了，他們也就這收音機能看，其他的產品依舊落後得不行，隻有那些比他們更貧窮的地區和國家會買，我們這些發達國家根本看不上。」

　　「哈哈哈哈····可不是，華國人太異想天開了。」自以為猜中原因的技術員們放鬆地大笑起來。

　　「本來我之前聽到華國研究出帶抗幹擾功能的收音機還挺吃驚和擔心的，可現在看來根本不用，他們就是靠買的高品質單晶矽和偶然研究出來的技術才製造出這收音機的，完全不是我們擔心的整體工業技術提升了。」

　　「華國的工業水平太落後，想要達到我們現在的水平估計都得追趕十年，哈哈哈哈····我們根本不用擔心。」

　　「看來之前是我們想太多了，這十年的差距可不是華國人想追就能追得上的。」

　　「好了，既然這樣我們還是繼續想辦法拆卸這黑盒子吧，也不知道華國人怎麼搞出來的，居然比我們的防方向研究技術還厲害點。」

　　「呵呵呵呵呵，他們就這麼個技術能拿出手，那不得絞盡腦汁想辦法保住？我們先好好研究研究吧，高層也會想其他辦法的。」

　　「嗯好，我們這麼多厲害的技術員難道還搞不定這華國人的技術？我們現在要抓緊時間是為了趕在M國他們之前解開，不然要是被他們搶了先就白忙活了！」

　　「對，他們肯定會直接去申請專利，華國人沒有這方面的意識，不知道賣出去的產品最好有專利保護，說不定過不了多久他們的收音機就不能在人家國家售賣了，還想著打開市場，哈哈哈哈，真可憐。」

　　——

　　陳望完全不知道自己的收音機已經被島國實驗室的技術人員給拆開，而且人家還「同情」上了他。

　　此時的他正和王書勛坐在去首都的火車上。

　　「哈哈哈哈，托陳所長的福我也坐上卧鋪了，我這還是第一次坐呢，真好真寬敞。」

　　「王教授放心，以後隻要是我們研究所的研究員出差都安排卧鋪。」

　　「不用不用陳所長，有座位坐就行，哪裡用得著這麼好的待遇。」

　　「怎麼用不著了，你們兢兢業業地工作，為研究所付出那麼多，就應該享受那麼好的待遇！」

　　陳望雖然在其他方面摳門，但對科研人員可一點都不摳。

　　他知道老一輩的科研人員其實不在乎待遇好不好，因為他們有自己的信仰堅持，奉獻精神刻在他們的骨子裡，所以根本不在乎待遇。

　　但是不能要求每一個科研人員都這樣，大部分人還是希望付出後得到相應的回報。

　　所以他可得保證他們研究所研究人員的待遇，不然以後被別人挖走了怎麼辦？

　　都是他辛辛苦苦從別人那裡挖過來的。